Si contás con:

• Experiencia de al menos 1 año en selección de personal (no excluyente).

• Grado o estudiante avanzado/a de Licenciatura en Relaciones Laborales, Recursos Humanos o Psicología.

Requerimientos:

• Conocimiento de LinkedIn Recruiter y distintas plataformas de empleo (si no sabes, se aprende).

• Excelentes habilidades de comunicación.

• Inglés conversacional (excluyente).

Responsabilidades:

• Realizar procesos ”end to end” de reclutamiento y selección.

• Colaborar en las distintas instancias del departamento de People.

Y tenés ganas de:

• Aprender y crecer en equipo.

• Trabajar en un lugar épico.

• Desarrollar tu profesión y pasarla bien al mismo tiempo.

• Ser una pieza clave en proyectos a nivel regional e internacional.

Si contás con:

• Experiencia de al menos 2 años en proyectos que involucren el desarrollo back end con Node.js.

• Grado, o estudios avanzados, de Ingeniería en sistemas, computación o afines. 

• Inglés conversacional intermedio a avanzado.

Requerimientos:

• Experiencia en manejo de proyectos y personas( liderazgo , pro-actividad, excelentes habilidades de comunicación).

• Conocimiento de metodologías ágiles (SCRUM).

• Egresado o estudiante de Licenciatura en sistemas, Licenciatura en comunicación o afines. ( estamos abiertos a escuchar tu experiencia).

• Inglés intermedio o avanzado.

Y tenés ganas de:

• Aprender y crecer en equipo.

• Trabajar en un lugar épico.

• Desarrollar tu profesión y pasarla bien al mismo tiempo.

• Ser una pieza clave en proyectos a nivel regional e internacional.

Si contás con:

• Al menos cuatro años de experiencia desarrollando en JavaScript.

• Estudios en ingenieria en sistemas, computación o afines.

• Inglés intermedio.

Y tenés ganas de:

• Aprender, crecer y sumar al equipo.

• Trabajar en un lugar épico.

• Ser una pieza clave en proyectos a nivel regional e internacional.